Фото: telegraf.com.ua
На одно рабочее место в Украине претендуют около десяти выпускников
Число резюме молодых специалистов выросло на 6-7%, но работы для них нет.
В Украине на одно рабочее место претендуют около десяти выпускников, что показало исследование HeadHunter.
До этого в декабре 2014 года на одну вакансию приходилось восемь соискателей, и показатели постоянно увеличиваются, отметили специалисты.
По их данным, выпускники активно размещали резюме в первом квартале 2015 года, и их количество увеличилось на 6-7%. В то же время для молодых соискателей без опыта работы практически нет новых вакансий.
Кроме того, к концу квартала количество предложений для них снизилось на 10-15% по сравнению с предыдущим периодом.
На данный момент молодым специалистам легче всего устроиться на должности менеджера по продажам и административных сотрудников (секретарей, ассистентов, курьеров). У таких работников достаточно высокий уровень зарплаты, но соискатели должны быть готовы показывать высокие результаты, иначе рискуют попасть под сокращения.
Также среди наиболее востребованных специалистов – программисты, продавцы и маркетологи, офис-менеджеры и руководители направлений развития бизнеса. При этом есть спрос на рабочие профессии – в этой сфере отмечают низкую конкуренцию на одно рабочее место.
Специалисты отметили, что ситуацию с трудоустройством выпускников усугубляет сокращение компаниями программ стажировки в 2014 году. Таким образом многие руководители оптимизировали расходы.
Как сообщал Корреспондент.net, в апреле количество вакансий в Госслужбе занятости оказалось в три раза меньше спроса. При этом самыми маловостребованными в Украине стали топ-менеджеры, юристы, нотариусы, а также бухгалтеры и экономисты.