Фото: Reuters
Ворк-шифтинг давно прижился в большинстве развитых стран
Уже каждый четвертый украинский белый воротничок трудится не выходя из дома. Распространению практики удаленной работы способствуют новые технологии и взаимная от нее выгода как для работодателя, так и для персонала, пишет журнал Корреспондент в свежем номере.
Издание отмечает,
что украинские компании оценили преимущества дистанционной работы еще во время
кризиса 2008-2009 годов, начав урезать затраты на содержание рабочих мест.
Такой метод
антикризисной политики экономил до 40% расходов на персонал, констатирует Сергей
Щербань, руководитель департамента IT-инфраструктуры компании IT-Solutions.
Теперь тренд
обрел новое дыхание - благодаря развитию IT-технологий, утверждают эксперты.
Барьеры, ранее препятствовавшие работе вне офисов, теперь все больше устраняются
с помощью видеоконференц-связи, онлайн-коммутаторов, дистанционных презентаций
и распространению электронных гаджетов.
"Площадь офиса
расширяется на весь земной шар", - образно формулирует новое явление Андрей
Янбухтин, бизнес-консультант консалтинговой компании Людський фактор.
Между тем, данные
украинской компании InMind свидетельствуют, что входящей в международную
исследовательскую сеть Factum Group, в Украине 25% подчиненных и 43%
руководителей уже работают удаленно. Быстрее других тренд подхватывают крупные
международные компании, для политики которых характерна работа на результат.
Корреспондент
пришел к выводу, что теперь удаленная работа не только экономит средства
работодателя, но и дает психологические и материальные бонусы персоналу -
больше свободы для самореализации, экономии времени и денег на проезд.
Между тем, ворк-шифтинг
(с англ. - "удаленная работа") давно прижился в большинстве развитых стран. По
данным британской исследовательской компании Vanson Bourne, 37% компаний самых
экономически сильных стран Европы и Америки предлагают своим сотрудникам
удаленную работу. В Украине их пока около 12%, хотя ежегодно число таких работодателей
растет на 15%.
Соучредитель и директор по
развитию компании IT-Solutions Игорь Петрушин говорит, что никто его не может
упрекнуть в том, что он два месяца отсутствовал на работе, ведь с тех пор как он
стал работать дома, его личная эффективность повысилась на 25%.
Таков результат экономии
времени, которое раньше Петрушин тратил на дорогу от его дома на Теремках до
офиса на Соломенке. "60 минут утром и столько же вечером плюс фактор пробок", -
объясняет киевлянин.
Почему удаленная работа - предел
мечтаний многих белых воротничков, и как на деле плюсы такой формы труда могут
быть сведены на нет издержками домашнего быта, читайте в свежем №23 журнала
Корреспондент от 15 июня 2012 года.
Корреспондент.biz